28 Abr
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No âmbito da Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018-2030 «Portugal +Igual», a qual reconhece a Igualdade e a Não Discriminação como condição para a construção de um futuro sustentável para Portugal, deu-se início à elaboração do Plano Municipal para a Igualdade, o qual procura também integrar a política interna de recursos humanos da Câmara Municipal.
Segue para aprovação em Reunião de Câmara e Assembleia Municipal.
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